Conducerea Consiliului Judetean Constanta va discuta joi, in cadrul unei sedinte, Contractul colectiv de munca al angajatilor din cadrul aparatului de specialitate al CJC, informeaza Ziua de Constanta. Ziarul citat publica, insa, prevederile contractului de munca aflat inca in vigoare. Printre sporurile, alocatiile si indemnizatiile de care beneficiaza angajatii se numara sporul lunar de stabilitate si securitate in munca, alocatia pentru acoperirea cheltuielilor cu imbracamintea sau sporul pentru "titlul stiintific de doctor".

Potrivit Contractului colectiv de munca al angajatilor din cadrul aparatului de specialitate al Consiliului Judetean Constanta - contract aprobat la finalul anului trecut si care "expira" la 31 decembrie 2012 - angajatii beneficiaza in prezent de urmatoarele:

  • in masura posibilitatilor, angajatorul si sindicatul vor aloca fondurile necesare organizarii "Pomului de Craciun", "8 Martie", "1 Decembrie", "Mielului de Paste" si a zilei de "1 Iunie" (art. 28)
  • angajatii si membrii familiilor lor (soti si copii) pot beneficia de bilete de tratament si odihna in statiuni balneoclimaterice si turistice prin sindicat, in limita disponibilului de la institutiile competente (art. 29)
  • beneficiarii biletelor de tratament si odihna distribuite de sindicat au dreptul la o reducere a costului biletelor de pana la 50%, diferenta fiind suportata din fondul pentru actiuni sociale constituit conform prevederilor legale
  • pentru acoperirea unei parti din masa de pranz angajatii vor primi 12 RON neimpozabili pentru fiecare zi lucratoare din luna pentru care se face plata (art. 36)
  • pentru lucrul in conditii vatamatoare determinate de actiunea campurilor electromagnetice de radiofrecventa produse de emitatoarele de comunicatii, un spor care se acorda lunar in procent de 10% calculat la salariul de baza (art. 39)
  • spor de stabilitate si securitate in munca, care se acorda lunar, in procent de 15%, calculat la salariul de baza
  • pentru anumite categorii de personal stabilit de angajator si sindicat, un spor de confidentialitate care se acorda lunar, in procent de 15%, calculat la salariul de baza
  • pentru anumite categorii de personal stabilit de angajator si sindicat si cu atributii de a reprezenta CJC in relatiile cu tertii, se poate acorda lunar o alocatie de reprezentare pentru acoperirea si a unei parti din cheltuielile cu imbracamintea in cuantum de 20%, calculata la salariul de baza
  • functionarii publici care poseda titlul stiintific de "doctor" beneficiaza de un spor pentru titlul stiintific de 15% din salariul de baza
  • angajatii, pe langa indemnizatia de concediu, vor beneficia si de o indemnizatie de vacanta egala cu un venit din luna plecarii in concediu
  • personalul angajat din cadrul Consiliului Judetean Constanta beneficiaza pentru sarbatorile de "Pasti" si "Craciun" de o suma de bani cu titlu de alocatie de sarbatori, in cuantum de un venit mediu realizat pe unitate aferent lunii anterioare celei in care se acorda
  • salariatii Consiliului Judetean Constanta care au domiciliul in alta localitate beneficiaza de decontarea cheltuielilor de transport
  • premii acordate in cursul anului din economiile realizate prin reducerea cheltuielilor cu salariile in limita a 5% aferente functiilor publice si in limita a 2% din cheltuielile cu salariile pentru personalul contractual, fara a se depasi valoarea economiilor realizate
  • pentru activitatea desfasurata, personalul angajat din cadrul Consiliului Judetean Constanta beneficiaza la sfarsitul anului calendaristic de un premiu egal cu venitul mediu lunar realizat pe unitate in anul pentru care se face premierea

Art. 46 - In afara de ajutoarele prevazute de lege, la care au dreptul, angajatii vor beneficia si de urmatoarele ajutoare :

- in cazul primei casatorii a angajatului, un ajutor in cuantum de doua salarii medii brute/unitate din luna anterioara evenimentului, in limita disponibilitatilor bugetare judetene

- in cazul nasterii unui copil, un ajutor in cuantum de doua salarii medii brute/unitate din luna anterioara evenimentului, in limita disponibilitatilor bugetare judetene

- in cazul decesului angajatului, un ajutor, acordat familiei, in cuantum de doua salarii medii brute/unitate din luna anterioara evenimentului

- daca decesul a survenit din cauza unui accident de munca, a unui accident in legatura cu munca sau a unei boli profesionale, la cuantumul ajutorului acordat familiei prevazut se adauga inca un ajutor in cuantum de un salariu mediu brut/unitate din luna anterioara evenimentului, dar numai dupa stabilirea, in conditiile legii, a cauzei decesului

- un ajutor in cuantum de doua salarii medii brute/unitate din luna anterioara evenimentului platit de angajator la decesul sotului sau sotiei ori la decesul unei rude de gradul 1

Vezi aici documentul integral cu sporurile si indemnizatiile prevazute in actualul contract de munca al angajatilor Consiliului Judetean Constanta