Germania este amenintata de greve in lant, dupa esecul negocierilor salariale

de Alina Neagu     HotNews.ro
Sâmbătă, 1 noiembrie 2008, 13:16 Ultima ora


In plina criza financiara, negocierile salariale din sectorul metalurgic german, domeniu care influenteaza celelalte sectoare ale economiei, au ajuns vineri intr-un impas si o serie de sindicate din industria metalurgica, a automobilelor si electronicii, ameninta cu greve in lant, relateaza AFP, citat de NewsIn.

Dupa aproape patru saptamani de negocieri fara rezultate cu sindicatele, federatia Gesamtmetall a angajatorilor din industria metalurgica, care cuprinde si industria automobilelor, a electronicii si a utilajelor, si-a expus vineri ultima oferta: o crestere salariala de 2,9% in urmatoarele 14 luni. Astfel, in ultimele doua luni ale anului ar fi oferita o crestere de 0,8%, iar in lunile lui 2009, o crestere de 2,1%.

Oferta nu se ridica la nivelul revendicarilor sindicatului IG Metall, care vrea pentru cele 3,6 milioane de angajati din sectorul pe care il reprezinta o crestere cu 8% a salariilor pe un an, cerere care in limbajul codificat al negocierilor inseamna ca nu va accepta mai putin de 5%.

Presedintele IG Metall Berthold Huber a calificat imediat oferta patronatului ca fiind "iresponsabila" si "indecenta", intrucat nici macar nu compenseaza inflatia - care a depasit 3% in mare parte a anului 2008 - si risca sa tergiverseze rezolvarea situatiei.

Filialele regionale ale sindicatului au gasit la randul lor formulari expresive pentru a critica oferta: "dovleac gol de Halloween" (Saxonia de Jos) sau "praf in ochi din tara Lilliput" (Bavaria).

"Solutia inevitabila va fi oprirea muncii", a spus Huber.

In Germania, unde salariile sunt negociate bransa cu bransa fara interventia statului, acordul in zona metalurgica are in general valoare de semnal pentru alte sectoare din economie.

















335 vizualizari

  • 0 (0 voturi)    
    Mucles nesindical (Sâmbătă, 1 noiembrie 2008, 14:28)

    dani [anonim]

    In fiecare an sindicatul IG Metall negociaza marirea de 8%. Si, in fiecare an se ajunge la 2-3%, plus o compensatie unica de cateva sute de euro. Din pacate, desi toate firmele din bransa platesc contributiile de rigoare la asociatia profesionala pe profil (ex. Berufsgenossenschaft Nord sau Süd) nu toti patronii acestora (mai ales din industria mica si mijlocie, furnizoare de componente de metal) se simt obligati sa opereze marirea de salariu, mai ales daca angajatii nu sunt constituiti intr-un sindicat de intraprindere.
    Aceiasi patroni fac presiuni cu somajul ridicat, asa ca "mucles" la mariri de salariu, ca 500 altii stau la coada. Sau, da-l in judecata pe patron, daca te incumeti.
  • 0 (0 voturi)    
    Ca la noi la nimenea! (Sâmbătă, 1 noiembrie 2008, 17:47)

    Lucian [anonim]

    Astia macar au revendicari de bun-simt, nu 50%. La noi revendicarile aberante sustinute de partide iresponsabile vor darama economia.


Abonare la comentarii cu RSS

Buchete.ro de 12 Ani: Florarie Online cu Livrare Flori la Domiciliu in Bucuresti

ESRI

Top 10 articole cele mai ...



Hotnews
Agenţii de ştiri

Siteul Hotnews.ro foloseste cookie-uri. Cookie-urile ne ajută să imbunatatim serviciile noastre. Mai multe detalii, aici.
hosted by
powered by
developed by
mobile version