Tipic romanesc // Eu sunt de alta nationalitate si religie in aceasta tara, dar tot nu pot sa inteleg cum puteti sa luati peste picior si in bataie de joc un mesaj de bine al sefului statului. Un mesaj, care, intr-o sarbatoare atat de mare la crestini este ata de normal si firesc. Nu conteaza cine este el ca persoana si ca om politic, conteaza ca este presedintele acestei tari (nu discutam daca este bun sau nu) si este firesc si normal sa iasa la tribuna si sa transmita un mesaj de bine tuturor.

la munca! // ai inteles gresit mesajul. solidaritatea ti-o poti exprima prin munca, nu plangand ca nu-ti ajung 500 de lei primiti din ajutoare sociale. trezirea!

Sa traiti bine // dom' Base

Singura sansa a romanilor... // ... este de a te retrage dumneata si toata sleahta de parlamentari si ministrii!!!

Fa-te d-ta presedinte // Atotstiutor cum te vad, ti-ar sta bine presedinte. Incearca.

nu i-o fi fost macar jena......... // ipocrit....

Sa traiti bine !!!!! // Si sa aveti INCREDERE in Guvernul Basescu-Boc in anul 2011, a uitat sa spuna Basescu

mda // da, si udrea; si ritzi

Interesant dinamism ... // "Solidaritate". "Sensul profund al Solidaritatii". Ce urmeaza ? .... Forma fara fond a notiunii pe care au reusit sa o altereze Basescu & Gashca. (d)omnule (p)resedinte, cu urma de intelegere pe care speram ca o mai aveti: evitati-ne. Suntem noi, poporul care nu va mai vrem.

Eu am pierdut increderea in politica romaneasca // Din 1996 nu am mai votat si nu o voi mai face in vecii vecilor amin! Mi-am pierdut increderea in toti politicienii romani!!!

e cel mai bun presedinte al Romaniei // El este, nu se crede doar, presedinte. Daca nu l-ati fi avut pe el ati fi muritori de foame acum. Vreti sa triti mai bine? Apucati-va de munca1 A trecut vremea comunismului.

Flicitari pentru succesul in guvernare // Este o realizare epocala faptul ca Basescu si Guvernul au reusit sa piloteze aceasta epava economica ce se numeste Romania, pe o furtuna ca cea a crizei economice mondiale, si sa nu va scufundati. Multumitu-le!

Metoda 'sabie' // Sa incredintam o 'sabie' a conducerii tarii unui presedinte autoritar? Daca raspunsul este da, iata o metoda (metoda 'sabie') de a intocmi un studiu prin care sa fie ales cel mai potrivit roman pentru a primi 'sabia' : Studiul trebue intocmit de catre cei ce propun cate un preferat al fiecaruia dintre ei. Pasii intocmirii studiului sunt urmatorii : 1.Scrierea de catre cei ce contribue la intocmirea studiului, intr-un tabel- T1, a criteriilor ce sunt convenite intre elaboratori, pentru compararea candidatilor, functie de atributiile carora trebue sa le faca fata cel ce participa la competitia ‘sabia’. Este de preferat ca numarul criteriilor sa nu fie mai mare de sase, sapte. 2. Se convine, de catre elaboratori, asupra unei ‘note (calificativ numeric) de importanta’ relativa a fiecarui criteriu ( comparativ cu celelalte criterii), nota care se scrie in tabelul T1, in dreptul fiecarui criteriu, aceste note fiind de la 1 la 10. 3.Pe un tabel separat, T2, se insirue numele candidatilor la ‘sabie’. Pentru fiecare dintre acestia, fiecare dintre electori (cei ce participa la intocmirea studiului, fie ei si cu opinii divergente) scrie ce 'nota generala' acorda fiecarui candidat. Deci, T2 va avea, intr-o prima coloana , numele candidatilor la ‘sabie’. Pe header-ul acestui tabel, se scriu in continuare, pe orizontala, numele participantilor la elaborarea studiului. Pe verticala, sub fiecare nume de elaborator, sunt srise notele (generale) , de la 1 la 10, pe care acesta le acorda fiecarui candidat (al carui nume este inscris pe prima coloana, din stanga tabelului T2). Dupa ce toti electorii au scris notele (generale) pe care le acorda fiecarui candidat, se face o medie a acestor note atribuite fiecui candidat., care se inscrie in dreptul numelui acestuia, in tabelul T2, pe ultima coloana din dreapta tabelului.

Metoda 'sabie' - CONTINUARE I // 4.Intr-un tabel T3 , in prima coloana din stanga se insiruesc numele candidatilor ‘la sabie’.. Pe header-ul acestui tabel sunt liniate un numar de coloane egal cu numarul criteriilor pe baza carora se face evaluarea fiecarui candidat (zece, max, cincisprezece criterii). Pe header, sub numele fiecarui criteriu, se scrie si valoarea ‘notei de importanta’ a criteriului respectiv, preluata din tabelul T1. In dreptul fiecarui candidat din tabelul T3, se scrie, in coloanele ‘notelor de importanta’, produsul rezultat din inmultirea notei medii generale obtinute de acesta (din tabelul T2), cu ‘nota de importanta’ a criteriului respectiv de comparatie. In ultima coloana (din dreapta) a tabelului T3 se va trece suma notelor (produsul aritmetic)obtinute de fiecare candidat, la fiecare dintre criterii (preluate din coloanele precedente). Daca citim ultima coloana, vom obtine ierarhizarea candidatilor, cu luarea in considerare atat a tuturor criteriilor de comparatie dintre acestia , cat si a ‘notei de importanta’ a fiecarui criteriu. Fiecare dintre cei care propun un nume de candidat ‘la sabie’ trebue sa faca parte din ‘grupul de elaborare a studiului’. Nu este necesar ca membrii grulului sa fie impreuna fizic, pot fi impreuna prin intermediul internetului. Este util ca grupul sa isi aleaga un coordonator al relatiilor dintre acestia, pentru a se asigura unitatea de folosire a metodei, si pentru rezolvarea promta a eventualelor neintelegeri. Odata cu comunicarea unui nume de candidat, pentru inscrierea in tabelul T2, cel ce il propune poate face si o prezentare generala a candidatului respectiv.. Textul de mai sus este atat de lung incat aproape ca m-am ratacit si eu in el. Ii rog pe cei ce il vor respinge (argumentat) sa propuna o alta metoda de alegere a candidatului ‘la sabie’, mai simpla si mai eficienta, care sa departajeze mai corect candidatii.

Metoda 'sabie' -CONTINUARE II // Metoda ‘sabie nu trebue sa fie eliminata inainte de a fi examinata temeinic, nu cu argumente de calibrul : ” nu se poate, dom’le, ca se incalca democratia”.

motttto // sper k anul care vine se ne apropie mai mult de romani pdl sa depaseask pragul de sapte la suta, mai ales k acum noi cei tineri si dornici de afirmare am pus mina pe posturile din organizatiile interne; sper sa avem mai multa intelepciune si sa reusim sa afirmam partidul pe scena politicii romanesti. stiu k am vorbit k o socioloaga dar e si purul adevar.