Hotnews utilizează fişiere de tip cookie pentru a personaliza și îmbunătăți experiența Dumneavoastra pe site-ul nostru. Am actualizat politicile pentru a integra în acestea modificările specificate de Regulamentul (UE) 2016/679 privind protecția persoanelor fizice în ceea ce privește prelucrarea datelor cu caracter personal și privind libera circulație a acestor date. Va rugam sa cititi modul in care Hotnews.ro prelucreaza datele cu caracte personal. Prin continuarea navigării pe site-ul nostru confirmati acceptarea utilizării fişierelor de tip cookie conform 
Circa 70% dintre refugiati n-ar avea calificari profesionale incheiate, si, inca de pe acum, imigrantii se inghesuie ca ajutoare, in munci din gastronomie, curatenie, protectie si paza, comert si depozitare de marfa, a adaugat el. Aceste joburi sunt foarte solicitante fizic, expuse riscurilor, prost platite si ocolite de nemti.
Institutul IAB, un think-tank al Agentiei Federale de Munca (BA) evalueaza numarul refugiatilor ramasi in Germania anul trecut la cca 800.000, din cca 1,1 milioane de refugiati inregistrati initial. Numarul noilor forte de munca provenite din randul refugiatilor este insa „moderat”.
In 2015, 141.000 de refugiati au primit statut protejat, 110.000 avand varste la care pot fi angajati si sunt, prin urmare, disponibili pe piata muncii fara restrictii. Impreuna cu azilantii care se vor adauga statisticii IAB anul acesta, se estimeaza ca la finele lui 2016 vor sta la dispozitia pietei muncii din Germania intre 500.000 si 620.000 noi forte de munca.
Deoarece germanii sunt din ce in ce mai putin dispusi sa mearga la munca de jos, prost platita, IAB nu vede vreo concurenta pe piata muncii interne intre autohtoni si refugiati. Prin urmare, pentru locurile de munca vacante din domeniile mentionate mai sus, ca si pentru cele de „forta de munca auxiliara”, in general, BA vede potential in refugiati.
„De aceea, trebuie sa vedem ca acesti oameni sa aiba o sansa si sa putem face ceva pentru ei in sensul ocuparii lor profesionale”, a adaugat Brücker. Iar presedintele consiliului de administratie al BA, Detlef Scheele, a explicat, incurajator, ca statutul de „ajutor” (n.r. calfa, germ. Helfer) intr-o meserie nu trebuie sa fie pe veci.
Din estimarile BA, piata germana a muncii poate prelua un mare numar de persoane. „350.000 de refugiati pe an nu sunt momentan, pur cantitativ, nicio problema pentru piata muncii germane, caci anual se creeaza circa 700.000 de noi locuri de munca“, a declarat Scheele, la inceptulul lunii februarie, pentru Die Welt.
Experienta trecuta legata de imigrantii din Germania arata insa ca integrarea pe piata muncii necesita timp. In primul an, doar 10% dintre imigranti au reusit sa gaseasca un job. Dupa cinci ani, numarul angajatilor din aceasta categorie s-a ridicat la jumatate, pentru ca, dupa 15 ani, sa ajunga la 70%, a explicat Herbert Brücker, de la IAB.
Conditia de baza pentru integrarea pe piata muncii este dobandirea statutului legal, adica o decizie rapida asupra dreptului de ramanere in Germania. „Biroul Federal pentru migratie si refugiati este, prin urmare, cel mai important actor, caci fara statutul legal nu merge nimic“, a spus Brücker.
Teoretic, refugiatii pot lucra cu acte in regula dupa trei luni. Practic, unora abia li se inregistreaza solicitarile de azil dupa trei luni, iar deciziile referitoare la statutul de azilant sau de refugiat treneaza pana la opt luni sau mai mult. Specialistul IAB este de parere ca, „cu cat cineva este in afara procesului muncii mai multa vreme, cu atat ii va fi mai greu sa-l reia ulterior“.
In statisticile IAB sunt centralizate si date referitoare la pregatirea scolara a solicitantilor de azil. Acestea sunt oferite voluntar si cuprind cam jumatate dintre refugiatii cu varste de peste 18 ani. Dintre acestia, cca 46% au o pregatire scolara de nivel comparabil unui liceu. Un sfert dintre ei au fost la scoala primara sau n-au fost la scoala deloc. Iar celalalt sfert a facut o scoala de nivel mediu sau profesionala. Putini sunt cei care, fara o calificare ulterioara, pot fi integrati nemijlocit pe piata muncii germane.
Iar fiindca dintre refugiatii cu drept de munca o treime are varsta intre 18 si 25 de ani, acestia „sunt numai buni“ sa inceapa o pregatire ca ucenici, Asa-numita „Lehre“, ucenicie, este practicata in firmele germane intr-un sistem combinat cu scoala, incepand de la 16 ani si dureaza trei ani, cu posibilitatea preluarii de catre firma a ucenicului absolvent. In Romania, dupa desfiintarea scolilor profesionale, se incearca introducerea unui sistem dual de invatamant, asemanator celui german prezentat mai sus.
Cat despre cele 4 natii date de tine ca exemplu, li s-a interzis sa mai ceara azil, nu sa emigreze in scopul muncii, asa cum si romanii aveau acces inainte de 2007 (cu ceva restrictii, inclusiv dupa...). Apropos de asta, se discuta la nivelul UE sa se ridice cat de curand vizele pt Ucraina (anul acesta), era un articol zilele trecute, deci trambitezi o falsa pb. Bineinteles, ca nu o sa iti convina nici cand ucraineeni vor lua din locurile de munca, avem cumva impresia si pretentia ca nemtii sa le rezerve intai si intai noua, rommanilor si dupa, daca nu le vrem nici noi, sa le ia altii (europeni sau refugiati/imigranti extra UE).
Succes.
Sictir,germania.
"Refugiatii" sunt un payback fabulos , orchestrat genial .."sictir" acela cred ca e potrivit ,deja facand parte din vocabularul unei tari care a reusit in 2 ani sa evolueze de la "best of the best" la o o gluma jalnica .
In intregul occident problema muncii necalificate ar putea fi rezolvata foarte usor convertind traitorii oficiali pe ajutor social .In Olanda asta se intampla fara prea mare succes de vreo 2-3 ani ,ii mai trimite la munca 2x4 ore pe saptamana.
- aruncatu cu bomba
- trasu cu kalashu
- cestit ajutoare de la stat
- frecatul mentei
- injuratul infidelilor
am uitat ceva?!
mai indicatzi ! ) .
La noi, la romani se stie ca 99 % dintre ei vor doar Sharia, ajutoare sociale, nu vor sa munceasca si ca 98 % vor sa puna bombe, sa destabilizeze UE.
Si ca 100 % vor sa violeze (inclusiv femeile si copii refugiati sunt violatori!).
Orice alta afirmatie cum ca ar fi integrabili (cu ceva eforturi, ca si romanasii de astfel) este tendentioasa, marxista si masonica. Asta e un articol comandat de oculta iudeo-masonico-satanista care vrea sa ne spele creierii, dupa ce 50 ani i-au spalat comunistii si alti 25 neo-comunistii romani!
Nu se poate, tovarasii cu cenzura de la HN, solicitam sa retrageti acest articol, riscam sa aflam ca un procent mai mare decat romanii ar ajunge sa lucreze! Pai sa' poa; sa riscam asa umilire?
Nu ne lasam noi manipulati!
- in 2015 cca 1,1 milioane de refugiati inregistrati initial
- 141.000 de refugiati au primit statut protejat
- din care 110.000 avand varste la care pot fi angajati - In primul an, doar 10% dintre imigranti au reusit sa gaseasca un job
- anual se creeaza circa 700.000 de noi locuri de munca
In concluzie, asta inseamna ca doar 1% din cei veniti anul trecut si-au gasit job (10% din 110 000), acoperind 1,5% din joburi.
Asta inseamna ca fix 99% nu muncesc si traiesc din ajutoare sociale, asa cum involuntar ai concluzionat si tu, cu mult sarcasm.
Doamne, ce usor va e la unii sa dati din gura.
E ca si cum un milion de romani ar ajunge brusc refugiati prin...Japonia! Cat de rapid credeti ca vor ajunge CALIFICATI si ANGAJATI? repet, REFUGIATI , nu cum pleaca acum, majoritar pt emigrare in scop de munca, deci covarsitor deja calificati, unii si (pre)selectati de angajatori!!
Ia matale un milion din Vaslui si oriunde si du-i brusc in Japonia si pe urma sa ai pretentia absurda si idioata sa stie instant japoneza, sa fie calificati pt ce nevoi acolo si sa si lucreze, pai se poa' monsher?!
PS: azi e Ziua Internationala impotriva Rasismului. sugestiv cum romanii, tinta rasismului, si-au gasit si ei acum cu cine sa fie rasisti
Acesti oameni prigoniti de razboi vor ocupa toate locurile de munca libere.
Generatia urmatoare va goni toti lenesii de pe piata muncii.
NOT!
Hai mai baiatule....
Cam atatia sunt la noi cei care sunt supracalificati si stau la carciuma din ajutor social, din cauza ca locurile de munca disponibile e cu munca.
Acum nu stiu Vw ce zice...ca nici lor nu le e bine la cate despagubiri or sa aiba de platit.
Le urăm succes, şi n-au decît să-şi păstreze şi să-şi integreze toţi refugiaţii cum cred ei de cuviinţă.
Deocmadată, România nu are nevoie de aşa ceva.
PS. Multumim, Anonimus, dar ne-ai confundat, cred.
Iar "protectie si paza' suna ironic din partea unora care atunci cand sunt bine dispusi, se distreaza cu "taharassch jamal", iar cand sunt mai post dispusi, se detoneaza!
Uitati-va la franta si vedeti ca problemele sunt cu musulmanii care sunt deja acolo de generatii intregi.
Voi chiarcredeti ca astia 1 milion o sa mearga la munca din ziua urmatoare si o sa se comporte civilizat?
Nu vad nici o analiza in vederea stabiliri impactului care il au refugiatii asupra calitatii vietii oamenilor din regiunile unde acestia sunt distribuiti.
De ce???
Nu mai bine ne explici tu cum e LIPSA unui salatiu minim in DE, ci cum e cu joburile 1 Euro si cum e cu joburile platite de 400 euro, etc.
Si ca sa incheii, nu mai bine ne explici tu cum e treaba cu clasa de impozitare progresiva, ce inseamna clasa 3, clasa 5, clasa 4, cum ajungi sa platesti pentru un Kingergarden, cu copil mai mic de 3 ani sume de la 600 de euro in sus, cum e treaba cu KITA si cu sanipidul, ehe...sunt subiecte garla de dezbatut.
Si daca tot te doare off-ul de refuziati (si pe alti amici ineditici) nu mai bine ii luati voi pe toti, chiar daca ii folositi la posturi de maturator?!
Nu de alta, dar din declaratiile aparute, pareti ca sunteti capabil sa absorbiti fara probleme chiar si 700 000 de regiati.
Deci,. dati-i batai ce mai stati...ca poate vi-i fura altii de buni ce sunt.
Auzi la ei, spera la tejghea....cand o face plopul mere si rachita micsunele, poate.
Forum-istii sunt...vigilenti, sa nu care cumva sa fie "Nemtzia" favorabila "harapilor", hm, mde! ;)
Ganduri neaose, fix ortodox-crestine...