Perioada post-pandemică a marcat începutul adoptării soluțiilor digitale pentru optimizarea operațiunilor în cadrul companiilor. Unul dintre domeniile care se află într-un proces accelerat de digitalizare este managementul resurselor umane (HR). Totuși, de ce este necesară o soluție online automatizată într-un departament care a funcționat cu dosare de hârtie și proceduri neschimbate de decenii?
Aplicație HRFoto: iFlow
Beneficii pentru angajați
Atunci când este vorba despre înregistrarea precisă a timpului de muncă, angajații pot percepe această inițiativă ca pe o formă de micro-management. Cu toate acestea, realitatea este diferită și merită să examinăm motivele.
