Ministrul Muncii: Angajaţii care nu au primit banii pentru şomajul tehnic pentru luna martie să facă urgent plângeri la ITM

de RA     HotNews.ro
Miercuri, 13 mai 2020, 22:49 Actualitate | Coronavirus


Violeta Alexandru
Foto: Agerpres
Ministrul Muncii, Violeta Alexandru, spune că a primit plângeri de la angajaţi aflaţi în şomaj tehnic care nu şi-au primit banii pentru luna martie şi îi îndeamnă să depună "de urgenţă" plângeri la ITM. De la 1 iunie doar câteva categorii de angajaţi vor mai benefica de şomajul tehnic.

Angajatorii trebuie să vireze banii pentru angajaţii a căror activitate a fost suspendată.

"Am prezumat buna credinţă a angajatorilor. Cea mai mare parte sunt de bună credinţă, dar avem şi probleme. Primesc mesaje care îmi semnalează întârzieri la plată, deşi noi pentru luna martie am plătit de mult timp.

Pentru ultimele două săptămâni din martie, banii au fost trimişi deja de două săptămâni, iar angajatorii au la dispoziţie 3 zile să trimită banii către angajaţii aflaţi în şomaj tehnic. Acum facem plăţi pentru luna aprilie şi vor fi făcute toate plăţile până la finele lunii mai.

Sunt şi semnale de la oameni care spun că nu au primit banii pentru şomajul tehnic pentru luna martie. Toţi cei care au această problemă trebuie să facă de urgenţă plângere la inspectoratele teritoriale de muncă din judeţul în care îşi desfăşoară activitatea.

Am avut conferinţă cu toate aceste inspectorate şi am găsit o instituţie care trata cu prea mare lejeritate afluxul de plângeri care venea de la oameni. Iar dacă oamenii văd că nu au o reacţie de la ITM, pe lângă îngrijorarea că daca informaţia că a făcut o plângere va ajunge la angajator şi îi va crea probleme - lucru asupra căruia trebuie să lucrăm, să redobândim această încredere", a declarat Violeta Alexandru, la Digi24.

De la 1 iunie doar câteva categorii de angajaţi vor mai benefica de şomajul tehnic. Restul economiei va fi sprijintă de către Guvern să îşi reia activitatea prin "măsuri active", a mai subliniat ministrul. "Pentru o perioadă de 3 luni în sumă fixă ne gândim să acoperim o parte din costul salarial, între 35% şi 45%. Discutăm cu sindicatele şi patronatele şi urmează să luăm o hotărâre până la 1 iunie".

De asemenea o parte din PFA, II şi cei cu drepturi de autor ar mai beneficia de indemnizaţii după data de 1 iunie. Este vorba în special de cei din industria spectacolelor şi a evenimentelor, a mai subliniat ministrul Muncii.

După 3 luni suma va descreşte în măsura în care companiile reintră în activitate.

Suntem în pline verificări pentru a vedea dacă datele transmise de angajatori sunt corecte. Toţi cei afectaţi mai pot solicita somaj tehnic până la 1 iunie.






Citeste doar ceea ce merita. Urmareste-ne si pe Facebook si Instagram.















2927 vizualizari

  • +3 (3 voturi)    
    Sigur ca da (Joi, 14 mai 2020, 1:20)

    Ecce_Homo [utilizator]

    Da, doamna, toti furam.
    Nu conteaza ca agentiile de somaj din Bucuresti au virat sume pe 27-28 aprilie pentru martie. Angajatorii au platit a doua zi. E un prost la HR care chiar trebuie sa faca state peste state pentru ca dumneavoastra ati hotarat sa dati sume brute ca apoi sa luati contributiile inapoi. Asta nu se face dintr-o apasare de buton.
    Nu conteaza ca nenorcita aia de cerere se completeaza manual inainte de incarcarea in portal. Prostul de la HR a muncit niste ore bune pentru fiecare angajator in parte copiind cnp-uri, studiile salariatilor, daca stau in urban sau rural, salarii brute, datele suspendarii, numaru lde zile suspendate si sumele nete pe langa nume si prenume. Ca aveti senzatia ca toti angajatorii au doar un salariat.
    Sunt firme pentru care inca nu am primit confirmarea desi am depus pe 2 mai (da, prostul de la HR lucreaza si sambata).
    Am avut si control de la ITM la un client care nu avea nicio suspendare, n-a oprit deloc activitatea inca mai si plateste salariile cu toate bonusurile. De ce m-at chemat in stare de urgenta la ITM? Ce, nu puteati cere actele pe mail? Ca, am inteles, angajatii ITm sunt liberi sa mearga din firma in firma in starea de urgenta.
    Nu mai aveti nimic de facut in tara asta, draga doamna, decat sa mariti falia dintre angajat si angajator? Ca parca nu e destul ca multi oameni au senzatia ca angajatorul e de vina pentru tot.
    Vedeti, doamna, ca nu mai aveti mentenanta pentru Revisal. Si aveti grija sa Revisalul ala e expirat de ceva vreme, trebuia sa achizitionati unul nou de cativa ani.
    Nu ma intelegeti gresit, sunt multi angajatori de total reah*t dar sunt si multi cei care, in perioada asta, nu stiu cum sa mai faca sa isi tina salariatii, sa ii linisteasca, sa le spuna ca vor avea job desi nu stiu de unde sa mai scoata banii si facturile sa aduna si grijile si tot.
    Ce va pasa? Cati functionari din subordine sunt in ST cu 75% din salariu, acasa?
  • 0 (2 voturi)    
    ministru incompetent (Joi, 14 mai 2020, 9:00)

    madafaca [utilizator]

    Doamna sinistru, voi pe acolo pe la minister va faceti treaba doar in spirit de "buna credinta"?
    Ce ar insemna toti ceilalti care lucreaza la patron sa zica: domnu administrator am crezut ca subordonatii mei isi fac treaba cu buna credinta. ?
    CONCEDIAT!
    Lucram dupa reguli sau dupa "buna cdredinta"?
    REGULI DOAMNA, Reguli si disciplina. Nu prostia asta de "buna credinta".
    Nu respecti regulile? Sanctionat!


Abonare la comentarii cu RSS
Întâlniri on-line | #deladistanță

Top 10 articole cele mai ...



Hotnews
Agenţii de ştiri

Siteul Hotnews.ro foloseste cookie-uri. Cookie-urile ne ajută să imbunatatim serviciile noastre. Mai multe detalii, aici.

Aici puteti modifica setarile de Cookie

hosted by
powered by
developed by