Capcana capsunarilor

de     Cotidianul
Luni, 29 mai 2006, 0:00



Este clar ca, daca nu ar fi nevoie de forta de munca pe piata europeana, acest fenomen nu ar exista. El exista. Fie ca sint doua milioane de romani, atit cit spun cifrele oficiale, fie ca in realitate numarul lor se apropie de patru milioane, cert este ca toti acesti oameni nu ar gasi de lucru daca piata europeana de munca nu ar avea nevoie de ei.

La acest moment, „capsunarii“ din Romania, precum si profesionistii din alte domenii sint extrem de cautati.

Principiul este urmatorul: „Vechea Europa“ produce capsuni pe terenurile Italiei sau Spaniei, sau orice altceva, si din cauza ca nu au suficient de multi angajati locali care sa culeaga recoltele apeleaza la tari precum Romania, stat care are un exces de oameni dispusi sa faca treaba asta.

In Marea Britanie si in alte citeva state membre UE, este nevoie de muncitori in toate domeniile, de la oameni pentru curatenie sau bucatari pina la doctori sau ingineri. Astfel, persoane cu abilitati in domeniile constructiei, instalatori sau electricieni se gasesc imediat, mai ales in tari precum Romania, care dispune de astfel de oameni talentati.

Beneficii palpabile

Saptamina aceasta am calatorit in Maramures si am vorbit cu oameni care lucreaza in Anglia si care trimit bani in Romania. Acestia asigura un venit frumusel familiilor de acasa si isi permit si sa puna bani deoparte pentru a-si asigura o viata mai buna atunci cind se intorc in tara.

Banii pe care ii cistiga „capsunarii“ sint totodata si in beneficiul economiei Romaniei, chiar daca ascunde probleme de adincime.

Minusuri ale exodului

Dar semnele pericolului sint foarte evidente atit pentru Romania, cit si pentru membrii „Club-ului“, care se alatura Uniunii Europene.

Este important ca balanta dintre „capsunari“ si muncitorii calificati care merg in strainatate sa nu fie excedentara, lasind Romania fara forta de munca necesara progresului pe care a inceput deja sa-l faca.

Viteza cu care se produce schimbarea in tara este admirabila, dar trebuie sa fie sustinuta. Si unica modalitate de a realiza acest fapt este sa fie retinuta forta de munca.

De aceea este necesara o politica clara si neechivoca in cadrul UE, pentru a asigura echilibrul fortei de munca din toate tarile dimprejur, nu doar al acelora cu nevoi remarcabile.

Balanta fortei de munca ceruta nu se refera numai la partea financiara, ci si la mentinerea unui program divizat de productie, care inseamna nu numai transferul muncitorilor din Romania in locurile in care munca este disponibila, dar si transferarea centrelor de productie acolo unde exista bazele fortei de munca.

In termeni fundamentali, in loc sa ducem muncitori acolo unde ei pot lucra, mai bine sa consimtim unde sa aducem oferte de munca aici, in Romania. Acest lucru poate fi realizat usor cu sprijinul Bruxelles-ului si al Strasbourgului.

La ambasada

Unul dintre inconvenientele pe care le-am gasit in aceasta saptamina ca fiind inacceptabil a fost atitudinea Ambasadei Britanice la Bucuresti in legatura cu romanii dispusi sa incerce sa obtina locuri de munca si vize catre Marea Britanie.

Am vizitat ambasada din strada Jules Michelet de trei ori si am fost martor la un intreg ansamblu de situatii inutile si, sincer, penibile, cind venea vorba despre a face fata aplicatiilor. Toti care au incercat sa obtina viza pentru Marea Britanie inteleg despre ce vorbesc!

Spre deosebire de alte ambasade, aceasta are un sistem unde este necesar sa stai la coada si sa-ti astepti rindul. Acest fapt, in mod normal, obliga aplicantii sa soseasca aici la orele diminetii, inainte ca ambasada sa-si inceapa activitatea.

In ceea ce priveste atitudinea ambasadei, este mai mult decit o aluzie a „ecoului colonialismului“. Am discutat cu multe persoane care au stat la coada, saptamina trecuta si cu ocazii anterioare, in noptile lungi de asteptare, pe orice vreme, de la minus zece grade pina la ploi torentiale.

Nu exista nici o facilitate din moment ce sint fortati sa petreaca noaptea dormind in masini sau pe bancile din parc, inconjurati de ciinii vagabonzi. Daca britanicii sint beneficiarii fortei de munca din Romania, ar trebui sa inteleaga ca presul de „Bun venit!“ trebuie pus de la ambasada.

In acest moment insa, el este acoperit de mizeria ciinilor si de un sistem injositor.

Dupa ce criterii se aleg „capsunarii“?

Spaniolii, spre exemplu, au cerut femei pentru cules de capsune, deoarece sint mai robuste si mai muncitoare decit barbatii. Dintre toate candidatele, spaniolii le-au eliminat din prima pe cele cu manichiura, pedichiura, rujate si coafate.

“Daca sint machiate, rujate si cu manichiura facuta, asa cum umbla femeile la oras, in mod sigur o astfel de femeie n-a muncit in viata ei in agricultura. Alegem femeile care au miini de om muncitor si sa nu fie grase”, ne-a declarat un angajator spaniol.

„Capsunar“ este, de regula, o femeie strasnica, de la tara (doar 5% dintre contracte au fost obtinute de barbati); peste 55% dintre ele au virsta cuprinsa intre 26 si 35 de ani, iar 30% - intre 36 si 45 de ani; majoritatea provin din sudul Munteniei si din Oltenia, foarte putine sint de loc din Moldova; au cistigat intre 750 si 1.100 de euro pe luna, bani pe care si i-au investit in

refacerea caselor, a apartamentelor si in cumpararea de electrocasnice. Multe dintre ele au fost rechemate, pentru doua-trei contracte sezoniere. (George Lacatus)

Portret

Bob Graham este un jurnalist freelancer care lucreaza pentru citeva ziare britanice. Prima oara a venit in Romania in decembrie 1989, iar saptamina trecuta a fost la cea de-a 50-a vizita in tara. In cei 16 ani de cind vine in Romania, a acoperit toate tipurile de subiecte, scriind despre orfani, ingrijirea copiilor, coruptie si crime.

Gustul amar al dulcetii de capsuni

Exista si o parte goala a paharului migratiei. Efectele negative ale migratiei vor fi tot mai evidente.

Articol integral Cotidianul






Citeste doar ceea ce merita. Urmareste-ne si pe Facebook si Instagram.


100 vizualizari

  • 0 (0 voturi)    
    vat intrebat cum... (Luni, 29 mai 2006, 3:55)

    de departe [anonim]

    dar,vati intrebat ince conditii muncesc cei plecati?cum le ziceti "capsunari"
  • 0 (0 voturi)    
    in strainatate (Luni, 29 mai 2006, 10:31)

    pop marius [anonim]

    Traiesc de aproape 3 ani in Spania,intr-un oras din nord unde sint aproape 5000 de romani.Din acesti 5000 nu stiu daca 500 au trecut printr-un liceu si au macar o diploma de bacalaureat.Anul trecut statul spaniol a facut o regularizare a strainilor.La mai bine de un an aud doar ca :mi-am luat apartament,mi-am luat masina in rate sau mi-am luat calculator.Suna in tara si sint mindrii de ce au realizat aici.Dar uita sa spuna ca nu sint banci cite datorii au ei.Ce m-a frapat cel mai mult e mania calculatorului.Cunosc cazuri care au cumparat calculatoare de peste o mie de euro si nu stiu nici de unde sa il deschida.Cunosc cazuri care s-au imprumutat cu 4000-5000 de euro cind au plecat in tara in vacanta,ca de,trebuie sa faca si ei cinste la prietenii din tara.Cunosc cazuri care au uitat ca au copii si familii in tara si divorteaza la minut.Cunosc un caz care mi-a spus :ce bine e in Spania,aici maninc de 2 ori pe zi.Cunosc cazuri in care nu erai ajutat din cauza ca nu aveai aceeasi orientare religioasa cu cei care te-au fi putut ajuta cu un servici.Duminica, in plaza de toros[la pachete],parca am fi la piata:manele la maxim,ne etalam ,masinile si ne scoatem amantele la piata.Asta e Spania:locul unde s-au adunat toate generatiile de la scoala profesionala.
  • 0 (0 voturi)    
    pt pop marius (Luni, 29 mai 2006, 12:35)

    virinel fakeru [anonim]

    Inclin sa cred cele scrise de tine mai sus....E caracteristic romanilor sa fie fuduli chiar si cu o gamalie de ac , daca tipul acela de ac nu este in Romania...Prostul tre sa fie si fudul...
    Cel mai bun exemplu este cazul bolovanului cu Audi cu clima "bizonica" ajus celebru pe net si in tzara, prin prostia lui....
  • 0 (0 voturi)    
    Lipsa de Fair Play a Britanicilor (Luni, 29 mai 2006, 13:00)

    JV [anonim]

    As dorii sa comentez sectiunea referitoare la Marea Britanie. Lipsa de Fair Play a Britanicilor nu ma mira, de altfel vad ca nu pot sa-si depaseasca inca amintirile trecutului. Pe vremea cind ei au fost cei mai tari, toata lumea ii respecta si aprecia profesionalismul lor. Acum cind sunt putin cam depasiti incearca disperati sa-si mentina locurile de munca pentru cetatenii lor chiar daca nu au competentele cerute de acel loc de munca, facind din Lb. Engleza o bariera intre ei si forta de munca straina si incearca sa abuzeze de toate metodele protectioniste posibile depasind cu mult legislatia europeana si acordurile internationale semnate. Te invita la interviu cu scopul de a te denigra in fata colegilor, unde ai de cele mai multe ori impresia caci participi la un interviu de evaluare a limbii engleze si nu pentru competentele cerute de acel post. Ba chiar ti se vorbeste in dialectele limbii Engleze.
    Nu de una alta, dar recenta finala a Champions League a demonstrat caci mai multe natiuni europene nu ii au la suflet pentru ceea ce fac, adica NATIONALISM.
  • 0 (0 voturi)    
    capsunarii (Marţi, 30 mai 2006, 17:30)

    marius [anonim]

    Traiesc de 6 ani in spania pacat ca se asociaza toti romani cu capsunarii ,dar felul romanului,oameni astia muncesc mult la fel ca toti ce au venit sa munceasca,se vorbeste ca sunt preferati romani ca nu gasesc forta de munca de a lor minciuni un spaniol nu mai munceste pe 6 euro ora ia mai mult daca sta in somaj pentru ca au casele platite nu platesc chiri putin sunt, pentru noi majoritatea oameni de la sate 6euro este o avere,cumpara case veichi pe bani grei in tara isi cumpara 4 case nu apartamente ,mancarea ieftina,dar nu socotesc camulti au 30-40 de ani,multe sectoare industriale din spania incep sa se mute in alte tari cu mana de lucru mult mai ieftina,si ca din culesul capsunilor nu vor trai vesnic.

Abonare la comentarii cu RSS

ESRI

Întâlniri on-line | #deladistanță

Top 10 articole cele mai ...



Hotnews
Agenţii de ştiri

Siteul Hotnews.ro foloseste cookie-uri. Cookie-urile ne ajută să imbunatatim serviciile noastre. Mai multe detalii, aici.



powered by
developed by