Emil Boc: Am adoptat actul normativ prin care firmele care angajeaza someri sunt scutite 6 luni de la plata CAS

de R.P.     HotNews.ro
Marţi, 23 februarie 2010, 12:35 Actualitate | Politic

"Preocuparea de baza a Guvernului o reprezinta locurile de munca ale cetatenilor. In acest sens, am adoptat un act normativ prin care firmele care angajeaza someri sa beneficieze pentru 6 luni de scutire de la plata contributiilor sociale", a anuntat premierul Emil Boc, dupa sedinta de guvern de marti. "Speram ca prin aceasta masura sa aducem in jur de 50.000 de locuri de munca si sa mentinem somajul in limite controlabile", a declarat Emil Boc.

Premierul a precizat ca somajul inregistrat in luna februarie este la nivelul lunii ianuarie, de de 8,1%, "ceea ce inseamna ca nu avem o crestere a cifrelor". Premierul a precizat ca scutirea de la plata CAS se va aplica in conditiile in care firmele vor mentine angajatii in functie pe o perioada de 12 luni; de asemenea, facilitatea va fi acordata daca persoanele angajate se afla in evidentele agentiilor de somaj pentru cel putin trei luni.

Scutirea de la plata contributiilor de asigurari sociale nu va fi insa acordata firmelor care in ultimul an au mai avut raporturi de munca incheiate cu aceste persoane si nici angajatorilor care ocupa astfel posturile vacantate in ultimul an dupa concedierea unor salariati, a precizat Boc, citat de Mediafax.

Prin scutirea de la plata CAS pentru o perioada de maximum sase luni si mentinerea angajatului pe un interval de un an sunt estimate venituri suplimentare de 14,4 milioane lei din impozitul pe venit, de 13,3 milioane lei din asigurarile sociale de stat si de 4,9 milioane lei din asigurarile sociale de sanatate.




Citeste mai multe despre   
























[P] Camera Consultantilor Fiscali organizeaza examen de atribuire a calitatii de consultant fiscal sau de consultant fiscal asistent in Bucuresti, in data de 4 noiembrie 2017

Camera Consultantilor Fiscali este organizatia profesionala de utilitate publica care coordoneaza activitatea de consultanta fiscala din Romania si are in evidenta peste 5.500 de membri la nivel national. Inscrierile la examen se fac in perioada 2 octombrie 2017 - 20 octombrie 2017 pe site-ul http://www.ccfiscali.ro/.

1238 vizualizari

  • -2 (4 voturi)    
    pacat... (Marţi, 23 februarie 2010, 12:45)

    stefan2008 [utilizator]

    pacat ca numai 6 luni... daca ar fi fost forever, maine mi-as fi facut SRL si angajam vreo 5 oameni.
  • +1 (3 voturi)    
    Pacat... (Marţi, 23 februarie 2010, 13:07)

    Frobenius [anonim]

    Pacat ca aceasta masura este luata intr-o perioada in care sint extrem de putini cei care mai fac angajari. Cei mai multi... invers.
    Pacat ca aceasta masura vine cu un an mai tirziu decit ar fi trebuit. Acum un an... forfetar, inchideri.
    Pacat ca nu vom afla niciodata rezultatele reale obtinute.
  • 0 (0 voturi)    
    nu e nicio scofala (Marţi, 23 februarie 2010, 13:16)

    Dan [anonim]

    cine o sa angajeze un om dat afara de altul (ca nimeni nu-si concediaza cei mai buni oameni)?

    in plus firma care angajeaza trebuie sa-l tina pe post timp de minimum un an. vezi sa nu...

    mersi, pardon, bonsoir
    • 0 (0 voturi)    
      nu chiar... (Marţi, 23 februarie 2010, 13:27)

      liviu_ [utilizator] i-a raspuns lui Dan

      concedierile se pot face si pe criterii de restructurari.
      sau faliment...
      unde zboara cam toti...
  • +1 (1 vot)    
    hmmm (Marţi, 23 februarie 2010, 13:18)

    liviu_ [utilizator]

    asta cred ca este prima (si singura pana acum), masura cu adevarat anticriza data pana in acest moment.

    trebuie sa fie someri ca sa primeasca alea 6 luni scutire sau merge si caznici?
    • 0 (0 voturi)    
      da (Marţi, 23 februarie 2010, 15:23)

      andrei [anonim] i-a raspuns lui liviu_

      facilitatea va fi acordata daca persoanele angajate se afla in evidentele agentiilor de somaj pentru cel putin trei luni.
  • 0 (2 voturi)    
    Stupid (Marţi, 23 februarie 2010, 13:37)

    Bogdan [anonim]

    1) contract pe 1 an din care 6 luni scapi de CAS dupa care il dai afara si angajeze pe altul
    2) il dai afara pe ala care munceste acum si angajezi altul careui nu trebuie sa ii mai platesti CAS
    3) Omul ala angajat tot va beneficia de asigurari platite de stat (adica de restul contribuabililor)

    Bineinteles ca firmele nu vor da oamenii de baza, dar la muncitori... nu ii opreste nimeni sa angajeze pe altii ca doar se gasesc pe toate drumurilor
    • 0 (0 voturi)    
      si asta pentru ce e? (Marţi, 23 februarie 2010, 15:24)

      andrei [anonim] i-a raspuns lui Bogdan

      Scutirea de la plata contributiilor de asigurari sociale nu va fi insa acordata firmelor care in ultimul an au mai avut raporturi de munca incheiate cu aceste persoane si nici angajatorilor care ocupa astfel posturile vacantate in ultimul an dupa concedierea unor salariati.
  • 0 (0 voturi)    
    E un lucru bun (Marţi, 23 februarie 2010, 15:57)

    miky [anonim]

    E un lucru bun aceasta lege, asa putem vedea ca statul chioar e interesat de oamenii care nu au un loc de munca , si chiar incurajeaza firmele scutindu-le de aceasta taxa timp de 6 luni.....in 6 luni productia ar trebui sa fie mai mare si oamenii ar trebui sa ramana cu locurile de munca.
  • 0 (0 voturi)    
    .... (Marţi, 23 februarie 2010, 16:04)

    lili [anonim]

    E de bine…felicitari..
  • 0 (0 voturi)    
    angajari (Marţi, 23 februarie 2010, 18:44)

    ela [anonim]

    e valabila masura daca ai sansa ca iarna sa ai de lucru pt.ca altfel platesti salariile celor angajati din somaj din buzunarul tau pt.ca trebuie sa i tii minim un an. Daca angajezi si nu ai de lucru platesti salarii cu taxele aferente plus impozitul forfetar de care nu se indura Vladescu sa scape.
  • 0 (0 voturi)    
    tot mai activ (Marţi, 23 februarie 2010, 23:38)

    Maryyy [anonim]

    Executivul incurajeaza prin aceasta ordonanta progresul , principiul asociativ ; o expresie economica a liberalismului clasic , permitand schimabrea in permanenta , dar in niste cadre care in acelasi timp asigura o stabilitate .
  • 0 (0 voturi)    
    nelamurire (Miercuri, 21 aprilie 2010, 12:14)

    mara [anonim]

    sunt somera in plata de 4 luni,mi am gasit un loc de munca cu 1/2 de norma si cu contract de munca pe perioada de 6 luni.intrebarea mea este daca angajatorul nu mi reinoieste contractul eu mai pot beneficia de somaj,adica de restul de 8 luni care le mai aveam inainte de a ma angaja .


Abonare la comentarii cu RSS

Top 5 articole cele mai ...



Hotnews
Agenţii de ştiri

Siteul Hotnews.ro foloseste cookie-uri. Cookie-urile ne ajută să imbunatatim serviciile noastre. Mai multe detalii, aici.
hosted by
powered by
developed by
mobile version
Miercuri