Bilantul epidemiei de rujeola: 4.881 de cazuri si 22 de decese

de Alina Neagu     HotNews.ro
Vineri, 21 aprilie 2017, 18:15 Actualitate | Esenţial

Epidemia de rujeola, care a debutat la sfarsitul lunii septembrie 2016, a ajuns, vineri, la 4.881 de cazuri, dintre care 22 de decese, cu aproape 90 de imbolnaviri mai multe decat in saptamana precedenta, potrivit datelor centralizate de Centrul National de Supraveghere si Control al Bolilor Transmisibile, citate de News.ro.

Pana in 21 aprilie au fost raportate 4.881 de cazuri, din care 22 de decese (sase in judetul Timis, cinci in judetul Arad, cinci in judetul Dolj, trei in Caras-Severin, cate unul in judetele Calarasi, Satu Mare si in Bucuresti).

Cazurile de rujeola s-au extins in 38 de judete, cele mai multe in Caras Severin - 943, Timis - 903, Arad - 831, Mures - 346, Dolj - 333, Sibiu -170, Calarasi - 152, Alba -130, Bistrita Nasaud - 129, Satu Mare - 128 si Hunedoara - 126, in restul judetelor inregistrandu-se sub o suta de cazuri.

Din totalul celor 4.881 de cazuri, 4.696 sunt persoane care nu au fost vaccinate niciodata, 129 au primit cate o doza, 49 au primit doua doze, iar pentru sapte persoane nu este cunoscuta situatia vaccinala.

Cei mai multi nevaccinati, 1.891, sunt copii cu varste intre 1 si 4 ani, 888 au sub un an, 868 - intre 5 si 9 ani, 366 - intre 10 si 14 ani, iar 243 - intre 15 si 19 ani.
























[P] 1000 inseamna mai mult decat un numar

Angajatii sunt resursa cea mai importanta in orice companie, iar in cazul unui business de servicii, succesul se bazeaza pe resurse umane competente si implicate, care aduc plus valoare in relatia cu clientii. Societe Generale European Business Services, centrul care ofera servicii profesionale cu valoare adaugata in domenii precum finante, achizitii, resurse umane, KYC (Know Your Customers) si servicii de IT pentru grupul Societe Generale, a ajuns la pragul de 1000 de angajati in doar 6 ani de la infiintare.

560 vizualizari


Abonare la comentarii cu RSS
SONDAJ Este invatamantul profesional o solutie pentru lipsa fortei de munca calificate pe piata din Romania?

SONDAJ Este invatamantul profesional o solutie pentru lipsa fortei de munca calificate pe piata din Romania?

Invatamantul profesional a fost vazut in Romania ca o optiune care nu iti ofera foarte multe perspective de viitor. Astfel, foarte multi parinti si elevi prefera calea liceului si apoi a unei facultati care, de cele mai multe ori, produce someri pe banda rulanta.
(Sondaj sustinut de Asociatia Nationala a Industriei Textilelor din Romania)
1. Sunteti pro sau contra invatamantului profesional din Romania?
(Un singur răspuns posibil)
  • Pro - mi se pare o alternativa buna
  • Contra - nu iti ofera prea multe posibilitati profesionale pe piata muncii
  • Nu ma intereseaza, oricum voi trai pe banii parintilor
2. Considerati ca scoala profesionala ar putea fi o solutie pe termen mediu si lung pentru reducerea somajului?
(Un singur răspuns posibil)
  • Da
  • Nu
  • Nu stiu, nu ma intereseaza
3. Considerati viabila alegerea unei scoli profesionale in detrimentul unui liceu, mai ales in zonele unde economia nu este foarte diversificata?
(Un singur răspuns posibil)
  • Da
  • Nu
  • Nu stiu, nu ma intereseaza
4. Credeti ca este mai utila o scoala profesionala axata pe domenii unde exista o lipsa acuta de personal calificat sau o universitate care produce pe banda rulanta absolventi intr-un domeniu fara cautare pe piata muncii?
(Un singur răspuns posibil)
  • O scoala profesionala - sanse mai mari de angajare
  • Universitatea ramane universitate - diploma e importanta
  • Nu stiu, nu ma intereseaza


Top 5 articole cele mai ...



Hotnews
Agenţii de ştiri

Siteul Hotnews.ro foloseste cookie-uri. Cookie-urile ne ajută să imbunatatim serviciile noastre. Mai multe detalii, aici.
hosted by
powered by
developed by
mobile version
Sâmbătă